randstad

Sinergie formative: Gruppo Bonera e Duferco Spa per i futuri professionisti della sede CNOS-FAP di Brescia

Posted on 8 Maggio 2024 - 11:51 by comunicazione

Don Bosco Brescia: un legame tra formazione e industria

Il nostro centro di formazione professionale Don Bosco a Brescia è stato protagonista di due eventi chiave che hanno rafforzato i legami tra il mondo dell’istruzione e quello industriale. Il Gruppo Bonera ha fatto visita al nostro centro, mentre i nostri studenti hanno esplorato gli impianti di Duferco Spa a San Zeno Naviglio (BS). Questi incontri evidenziano sempre di più l’importanza di partnership strategiche per il futuro professionale degli studenti.

Il Gruppo Bonera: impegno verso i giovani e innovazione nel settore automobilistico

Il Gruppo Bonera, attivo dal 1967, ha condiviso con i nostri studenti del quarto anno del settore motoristico, la loro filosofia incentrata sugli investimenti nei giovani talenti e l’adattamento alle dinamiche di mercato in continua evoluzione. La loro storia è segnata dall’espansione del portfolio di marchi e dall’adozione di tecnologie all’avanguardia, testimoniando un impegno costante verso l’eccellenza e l’innovazione.

La visita a Duferco Spa: un modello di successo nel mondo dell’acciaio

Gli studenti del quarto anno, sia del settore elettrico che meccanico, hanno visitato Duferco Spa, imparando direttamente dai leader del commercio globale dell’acciaio. Duferco, che ha diversificato la propria attività in energia, spedizioni e innovazione, rappresenta un esempio eccellente di come una visione strategica possa guidare il successo aziendale per decenni.

Contributo di Randstad alla formazione dei giovani

Un ringraziamento particolare va a Randstad, il cui supporto ha reso possibile la visita educativa a Duferco Spa. Grazie all’agenzia leader nel settore delle risorse umane e a Fabio Compiani, responsabile delle risorse umane di Duferco, gli studenti hanno potuto approfondire la loro comprensione del funzionamento del gruppo, arricchendo notevolmente la loro esperienza formativa.

Futuro e collaborazioni

Questi incontri offrono agli studenti del CNOS-FAP Regione Lombardia una prospettiva pratica e un’esperienza inestimabile, ponendo le basi per future collaborazioni. Questi legami non solo arricchiscono l’esperienza educativa ma stabiliscono anche un modello di collaborazione continua tra istituti di formazione professionale e industrie leader.
La collaborazione tra il CNOS-FAP Regione Lombardia, il Gruppo Bonera, Duferco Spa e Randstad dimostra l’importanza di unire le forze nel campo della formazione professionale e dell’industria per preparare i giovani alla realtà lavorativa. Attraverso questi partenariati, il CNOS-FAP Regione Lombardia conferma il suo ruolo di leader nella formazione professionale, preparando gli studenti a diventare professionisti competenti e pronti per le sfide del futuro mercato globale.

Webinar “Disabilità e Lavoro – Esplorando le Opportunità della Legge 68/99”

Posted on 8 Aprile 2024 - 17:15 by comunicazione

webinar disabilità legge 68/99 randstad cnos fap regione lombardia

Un evento online dedicato all’inclusione lavorativa delle persone con disabilità

In un mondo del lavoro in continua evoluzione, l’inclusione lavorativa delle persone con disabilità rappresenta una priorità fondamentale. Per affrontare questa tematica cruciale, CNOS-FAP Regione Lombardia è lieto di presentare un webinar esclusivo intitolato “Disabilità e Lavoro: le Opportunità della L.68/99”, organizzato dal nostro centro di formazione di Milano in collaborazione con HOpportunities, la divisione di Randstad Italia interamente dedicata all’inserimento lavorativo di persone appartenenti alle categorie protette.

Quando?

Martedì 23 Aprile, dalle 17:00 alle 18:30

Modalità di partecipazione

Online al link https://meet.google.com/gry-yxki-jhm

Perché partecipare?

Questo webinar si pone come un momento di incontro e di formazione imperdibile per tutti coloro che sono interessati a comprendere meglio le dinamiche e le opportunità offerte dalla Legge 68/99 in termini di inclusione lavorativa. Attraverso l’expertise di HOpportunities, i partecipanti avranno l’occasione di:

Scoprire come la Legge 68/99 possa favorire l’inclusione lavorativa delle persone con disabilità e appartenenti alle categorie protette.
Conoscere i passaggi necessari per il riconoscimento dell’invalidità civile e come iscriversi al collocamento mirato.
Esplorare i principali canali per la ricerca del lavoro, con un focus particolare sulle misure dedicate e sui servizi previsti dalla legge per l’integrazione lavorativa.

Per chi è pensato questo webinar?

Il webinar è rivolto a un pubblico ampio, che include:

Famiglie e persone con disabilità interessate a capire come navigare le opportunità lavorative a loro disposizione.
Datori di lavoro desiderosi di arricchire le proprie conoscenze sulle modalità di costruzione di un ambiente lavorativo inclusivo e diversificato.
Professionisti HR alla ricerca di aggiornamenti sulle normative e sulle migliori pratiche per l’inclusione lavorativa.
Studenti con disabilità che vogliono prepararsi al meglio per il mondo del lavoro.

Un’opportunità unica di formazione e informazione

Condotto da esperti di Randstad e da professionisti del settore, questo webinar rappresenta una risorsa preziosa per tutti coloro che sono coinvolti o interessati all’inclusione lavorativa delle persone con disabilità. Partecipare significa non solo aggiornarsi su leggi e procedure ma anche scoprire storie di successo, strategie operative e avere la possibilità di porre domande direttamente agli esperti.

Come partecipare

La partecipazione al webinar è gratuita. Assicurati di prenotare il tuo posto collegandoti al link fornito e preparati a vivere un’esperienza formativa unica, che potrebbe cambiare il modo in cui percepisci il mondo del lavoro e l’inclusione.

Giacomo Sintini incontra i ragazzi dell’IFTS a Brescia

Posted on 18 Maggio 2023 - 12:00 by comunicazione

Nei giorni scorsi, Giacomo Sintini, un pallavolista di fama internazionale che ha giocato per alcune delle squadre più forti della Serie A1 in Italia e nel resto del mondo, tra cui Trentino Volley, Lube Macerata e RPA Perugia, è venuto a trovarci nel nostro centro di formazione a Brescia.

Successi e Trionfi

Vincitore di medaglie d’oro alla Coppa Italia, alla Supercoppa italiana, alla Coppa del mondo per club e alla Coppa CEV, nonché due volte campione italiano (nel 2006 e nel 2013), Sintini vanta un impressionante record di settantasette presenze nella Nazionale italiana.

Nel 2013 è stato insignito del titolo di miglior palleggiatore nella finale dello Scudetto, una partita che segnò il suo trionfale ritorno in campo. Jack, come affettuosamente chiamiamo Giacomo, ha avuto una carriera fatta di alti e bassi, soprattutto perché ha dovuto combattere una battaglia personale significativa che alla fine lo ha plasmato e rafforzato.

Ripensando a quei tempi difficili, Giacomo ha dichiarato: “Mi ha piegato, ma non mi ha spezzato“.

Dal Campo al Mondo Aziendale

Oggi Giacomo ricopre il ruolo di Training Development Manager presso Randstad, dove si occupa di progettare, sviluppare e promuovere programmi di formazione ispirati alla metafora dello sport. Egli stabilisce parallelismi tra la vita in campo (e nello spogliatoio) e il mondo aziendale, collaborando con altri educatori e psicologi.

Nel suo ruolo, Giacomo ha sottolineato l’importanza del lavoro di squadra, della capacità di collaborare e del sacrificio, nonché della perseveranza. Queste qualità, ha spiegato, possono portare a risultati straordinari, che si tratti di lavoro, studio o perseguimento delle proprie passioni. Il consiglio di Jack ai ragazzi è stato chiaro: non arrendersi mai e continuare a inseguire i propri sogni.

Rivolgiamo un sentito ringraziamento a Jack per aver condiviso le sue parole ispiratrici con gli studenti dell’IFTS e per aver trasmesso messaggi preziosi e profondi.

IFTS FUTURE4STEEL RANDSTAD

Posted on 3 Maggio 2023 - 12:00 by comunicazione

Randstad, agenzia interinale che si occupa di inserimento nel mondo del lavoro è protagonista del progetto Future4Steel, una bella opportunità per i giovani, come in questo caso per i nostri ragazzi, allievi di quarta e di quinta del Centro di Formazione Professionale Don Bosco di Brescia.

Future4steel è un corso IFTS in apprendistato, ovvero un contratto di lavoro nato per agevolare l’occupazione tra i giovani promosso da ITS Lombardia Meccatronica e Acciaierie Venete spa, Asonext spa, Duferco Travi e Profilati spa e Feralpi Group all’interno del progetto Academy Siderurgica. I ragazzi che parteciperanno a questa tipologia di corso avranno la possibilità di lavorare nelle Aziende leader del settore di riferimento. Scegliere Future4steel, significa per i ragazzi la possibilità di sviluppare competenze per il mercato del lavoro, già durante il percorso di studio e per essere più competitivi e preparati.

L’obiettivo è quello di formare una figura professionale specializzata in “Tecniche di installazione e manutenzione di impianti civili e industriali”, con approfondite competenze legate all’analisi, progettazione, manutenzione evolutiva e collaudo delle soluzioni software.

Ma nella pratica… come funziona? L’agenzia Randstad assume in apprendistato di I livello con un contratto in somministrazione, gli allievi, partecipando alla formazione e facendosi carico dell’organizzazione operativa e amministrativa; l’Istituzione formativa progetta il percorso formativo ed è garante della formazione in aula e del conseguimento del diploma IFTS. L’azienda, invece, co-progetta il percorso formativo e garantisce il reale svolgimento della formazione svolta in azienda.

I nostri ragazzi alla scoperta della Formula 1

Posted on 15 Settembre 2022 - 12:00 by comunicazione

Grazie alla collaborazione vincente tra Randstad Italia e AlphaTauri, il 7 settembre scorso, un selezionato gruppo di talentuosi allievi del settore Automotive della prestigiosa Formazione Professionale di Sesto San Giovanni ha avuto l’opportunità unica di varcare le porte dell’affascinante universo della Formula 1. Questo emozionante evento ha rappresentato non solo un’esperienza straordinaria, ma anche un’importante occasione di crescita professionale e di consolidamento delle competenze per i partecipanti.

Gli studenti, mettendo in campo tutto il loro impegno e la loro passione, hanno dato vita a una competizione avvincente, sfidando altre squadre provenienti da differenti Centri di Formazione Professionale. Il risultato? Una prestazione straordinaria che li ha visti primeggiare e conquistare il gradino più alto del podio nella classifica finale. Tale successo non è stato frutto del caso, ma del loro incredibile lavoro di squadra, della determinazione e dell’abilità nel mettere in pratica le conoscenze acquisite durante il percorso formativo.

Ma le sorprese non sono finite qui! Ora, come degna ricompensa per la loro straordinaria performance, i nostri eroici allievi sono stati invitati a partecipare a un esclusivo Factory Tour presso le strutture di AlphaTauri a Faenza. Un’opportunità unica per loro di addentrarsi ancora di più nel cuore pulsante di questo affascinante mondo, scoprendo i segreti e le tecnologie che stanno dietro al successo della scuderia.

In conclusione, questo straordinario viaggio nel mondo della Formula 1 ha rappresentato non solo un momento di grande soddisfazione e orgoglio per i nostri allievi, ma anche un’importante testimonianza della validità e dell’efficacia del percorso formativo offerto dalla nostra istituzione. Ecco perché siamo più che mai determinati a continuare a supportare e a guidare i nostri studenti verso nuove e entusiasmanti sfide, preparandoli al meglio per un futuro ricco di successi e realizzazioni.

LO SPEED DATE A CONCLUSIONE DEL CORSO RANDSTAD

Posted on 10 Novembre 2021 - 12:00 by comunicazione

Si è concluso oggi il corso “Obiettivo meccanica“, organizzato da Randstad nel nostro laboratorio di meccanica del CNOS di Arese, con i nostri formatori nel ruolo di docenti tecnici: 250 ore di formazione proposti a giovani e adulti desiderosi di riqualificarsi dal punto di vista professionale per rilanciarsi nel mondo del lavoro. La conclusione è avvenuta con gli Speed Date, coinvolgendo tredici aziende del territorio: colloqui approfonditi ma brevi e informali fra i corsisti e le imprese del territorio, cinque minuti di conversazione per conoscersi reciprocamente e verificare se possa esserci un futuro lavorativo comune.

Una conclusione efficace di un percorso abbastanza breve ma decisamente intenso e promettente, con cui speriamo di avere aiutato (insieme a Randstad, Agenzia Per il Lavoro di primaria importanza in Italia e nel mondo) un po’ di persone a ritrovare un futuro e un po’ di aziende a trovare le persone giuste per la loro attività.

CNOS-FAP NAZIONALE E RANDSTAD: L’INCONTRO

Posted on 2 Novembre 2021 - 12:00 by comunicazione

L'INCONTRO TRA IL CNOS-FAP NAZIONALE E RANDSTAD

Oggi, nella nostra sede operativa di Arese, abbiamo ospitato l’incontro tra la direzione della federazione nazionale Cnos-fap (che raggruppa gli Enti e i Centri di Formazione Professionale dei salesiani in Italia) e Randstad, la multinazionale che si occupa di ricerca, selezione e formazione di risorse umane.

L’incontro è basato sulla collaborazione del cnos-fap nazionale e quella che è tra le più importanti agenzie per il lavoro al mondo, una collaborazione partita proprio da Arese e che oggi è allargata al livello regionale e nazionale. Per il CNOS é una collaborazione assolutamente importante, che ci consente di proporre corsi di formazione per adulti e corsi di Formazione Tecnica Superiore (in particolare mediante la fondazione Tech Talent Factory) come l’IFTS in automazione industriale per l’industria 4.0 e l’ITS in Digital Marketing 4 Export previsti per l’anno 2021-22.

Un incontro assolutamente interessante, ma soprattutto ricco di promesse per il futuro; per dare ai ragazzi (e non solo) una Formazione Professionale sempre più di qualità e ricca di offerte e di proposte.