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Workshop Art.14 istruzioni per l’uso

Workshop Art.14 istruzioni per l’uso 3

Il workshop, che ha riscosso l’interesse e l’approvazione di tutti gli intervenuti, è stato promosso dai Servizi Al Lavoro del nostro centro CNOS-FAP di Sesto San Giovanni.

Da maggio 2022 la Cooperativa L’Iride con il CNOS-FAP Regione Lombardia hanno siglato un accordo di collaborazione che mira a costruire processi e strumenti d’inclusione, che facilitino e supportino l’inserimento di persone fragili nel mondo del lavoro.

Nell’ambito della collaborazione tra le due realtà lo scorso mercoledì 15 Marzo presso la sede di Monza della Cooperativa Sociale L’Iride, si sono incontrati i rappresentanti di quattro importanti aziende metalmeccaniche lombarde: la Ceba Ingranaggi di Carate Brianza, la Crippa di Arosio, la Comepi di Robbiate e la De Nora di Milano.

Enrico Novara, presidente della Cooperativa L’Iride, assieme alla direttrice generale Claudia Valtorta e al direttore di produzione Simone Cobianco, ha presentato le opportunità per le aziende offerte dall’articolo 14 della legge n.68/1999 in materia di assolvimento degli obblighi di assunzione di persone con disabilità.

Cnos-Fap Regione Lombardia e Cooperativa L’Iride: un accordo per garantire un futuro di inclusione ai disabili

Cnos-Fap Regione Lombardia e Cooperativa L'Iride: un accordo per garantire un futuro di inclusione ai disabili 3

Lunedì 16 gennaio i formatori del Cnos-Fap Salesiani Lombardia si sono recati presso la Cooperativa L’Iride un nostro partner importante e attento. La Cooperativa e la nostra realtà collaborano e agiscono in sinergia per inserire al meglio gli studenti nel mondo del lavoro.

La Cooperativa Iride è una realtà ben strutturata e con 40 anni di esperienza alle spalle: tre centri socio-educativi (due a Monza e uno a Besana), due comunità di alloggio (una a Monza e una ad Arcore) oltre ai laboratori tipo fabbrica di via Cimabue appunto e di via Amati a Monza

A maggio 2022 infatti, è stato siglato l’accordo con la Cooperativa per garantire un futuro di inclusione ai disabili, che possono così svolgere un lavoro continuativo ed entrare nelle dinamiche di interazione personale.

Dopo aver conosciuto la realtà, i nostri formatori si sono cimentati nei tanti lavori che i ragazzi svolgono quotidianamente.

Fare Formare Pensare – Come l’impresa può accompagnare persone

Fare Formare Pensare - Come l'impresa può accompagnare persone 2

Educazione continua e inclusione lavorativa

I Servizi al Lavoro e Formazione Continua del CNOS-FAP Regione Lombardia, in collaborazione con la Cooperativa Sociale L’Iride hanno organizzato lo scorso 19 Maggio a Sesto San Giovanni un evento di informazione e di formazione gratuito, sulla tematica della Formazione Continua e sulla accoglienza delle Persone Fragili nel mondo del lavoro. All’evento hanno partecipato una quindicina di aziende dei settori elettrico, meccanico, telecomunicazioni ed energia.

Il CNOS-FAP Regione Lombardia ha presentato un approfondimento sullo strumento di finanziamento ANPAL “Fondo Nuove Competenze” a disposizione per le Aziende interessate a promuovere attività di formazione continua per i propri dipendenti.

ll Fondo Nuove Competenze permette alle aziende in difficoltà, che non ricorrono agli ammortizzatori sociali, di ridurre l’orario di lavoro dei dipendenti, a parità di stipendio.  Le ore non lavorate vengono impegnate per fare formazione per sviluppare nuove competenze professionali o rafforzare quelle già esistenti.

CNOS FAP Regione Lombardia in questo ambito può supportare le aziende interessate attraverso:

  • analisi dei fabbisogni formativi
  • ricerca dei formatori con il profilo adeguato
  • definizione degli obiettivi del percorso e i contenuti formativi
  • gestione e rendicontazione del progetto secondo le regole del bando
  • monitoraggio dell’iter del percorso formativo

La Cooperativa Iride ha presentato la sua esperienza nell’ambito degli strumenti di collocamento mirato nel mondo del lavoro di persone con disabilità, ossia quella serie di tools tecnici  che permettono di valutare adeguatamente le persone con disabilità nelle loro capacità lavorative e di inserirle nel posto adatto, attraverso analisi di posti di lavoro, forme di sostegno, azioni positive e soluzioni dei problemi connessi con gli ambienti, gli strumenti e le relazioni interpersonali sui luoghi quotidiani di lavoro e di relazione.

Particolare attenzione è stata data alle opportunità fornite dall’art.14 del D.LGS 276/03 (Legge Biagi), che permette alle Aziende di assolvere l’obbligo della legge 68/99, attraverso l’esternalizzazione del lavoro, ossia la Cooperativa che assume direttamente il lavoratore per conto delle Aziende stesse.

Firmata la Convenzione tra CNOS-FAP Regione Lombardia e Cooperativa Sociale L’Iride

Firmata la Convenzione tra CNOS-FAP Regione Lombardia e Cooperativa Sociale L'Iride 2

Per un lavoro più inclusivo

È stata siglata giovedì 12 maggio la convenzione tra l’ente salesiano Fondazione CNOS-FAP Lombardia e Cooperativa sociale L’Iride. Un accordo che mira a costruire processi e strumenti d’inclusione, che facilitino e supportino l’inserimento di persone fragili nel mondo del lavoro.
La firma che ha sancito la convenzione è stata apposta Don Elio Cesari, Direttore delle Opere Sociali Don Bosco di Sesto San Giovanni e da Enrico Novara Presidente del Consiglio di Gestione de L’Iride.

Cornice della sigla la sede operativa de L’Iride dove molti operatori erano al lavoro, accanto ai tirocinanti inviati dai Salesiani. Ospite d’eccezione, il Sindaco di Monza, Dario Allevi, che ha visitato la struttura e conosciuto diverse persone all’opera.

Convenzione per l’umanità: un passo avanti

«Abbiamo scelto questo luogo inusuale per sancire una convenzione per il suo valore simbolico. Qui ogni giorno adattiamo alla persona i processi e le fasi del lavoro; questa fatica ha senso perché valorizza l’umano e l’accordo che oggi firmiamo segna un passo avanti in questa direzioneha spiegato NovaraAll’origine del nostro modo di operare c’è una scintilla comune, la passione per l’umano; è così che si è organizzata e costruita una risposta a bisogni concreti, generando un’esperienza di popolo, un fatto sociale».

«Vogliamo dare di più a chi ha avuto di meno dalla vitaha spiegato Don Elio Cesari, direttore delle Opere Sociali Don Bosco di Sesto San Giovanni – Ed è precisamente ciò che in questo luogo si realizza quotidianamente da 40 anni».

L’obiettivo dell’accordo, infatti, è quello di facilitare l’interazione, il rapporto e la transizione fra il percorso formativo e quello lavorativo. Con una particolare attenzione verso le fragilità e la sensibilizzazione delle aziende al tema dell’inclusione. «Guardando questi volti le fatiche vengono dimenticate e le energie si ricaricanosono le parole del Sindaco AlleviAssistiamo al rafforzamento di una partnership che dimostra che il lavoro in rete è la caratteristica chiave, che rafforza e rinsalda l’opera del terzo settore nella nostra città».

Cooperativa sociale L’Iride

La Cooperativa sociale L’Iride opera dal 1982 a Monza e sul territorio brianzolo nel campo delle fragilit. Servizi socio educativi diurni e residenziali, unitamente a percorsi di formazione e inserimento nel mondo del lavoro per persone con disabilità. Anche attraverso un importante rapporto di collaborazione con i servizi alla persona presenti sul Comune di Monza. È una cooperativa sociale che gestisce sul territorio di Monza e Brianza 3 centri socio educativi e 2 comunità alloggio. In cui vengono promossi percorsi per persone con fragilità finalizzati alla promozione delle autonomie unitamente all’integrazione sociale. Gestisce poi 2 siti produttivi, entrambi a Monza (via Cimabue 10 e via Amati 56), in cui vengono promossi percorsi di inclusione e crescita in ambito lavorativo per persone con fragilità attraverso l’assemblaggio di prodotti elettromeccanici e l’esecuzione di lavorazioni meccaniche.

Salesiani Lombardia per la Formazione ed il Lavoro – CNOS-FAP

Salesiani Lombardia per la Formazione ed il Lavoro – CNOS-FAP è una Fondazione accreditata presso la Regione Lombardia. Pertanto iscritta all’Albo regionale dei soggetti accreditati per i Servizi di Istruzione e Formazione Professionale e all’albo regionale dei soggetti accreditati per i servizi al lavoro.

Persegue finalità istituzionali di orientamento, di formazione e di aggiornamento professionale, ispirandosi esplicitamente ai valori cristiani, al sistema preventivo di Don Bosco e agli apporti della prassi educativa salesiana. Attraverso la presenza attiva nell’ambito del sistema di formazione professionale, interagendo con il sistema scolastico, con il sistema produttivo, con gli enti di formazione professionale, con le forze sociali e sindacali, nonché con altri organismi nazionali e internazionali interessati ai processi formativi e alle politiche attive del lavoro.

CNOS-FAP Lombardia intende creare le condizioni atte a promuovere il generale rinnovamento e sviluppo dei sistemi educativi dell’istruzione e della formazione professionale. Al fine di potenziare la crescita educativa, culturale e professionale dei giovani. Anche in funzione delle esigenze e delle attese del mondo produttivo e del lavoro.